Henkilöstövalmennusohjelma käynnistyy

Rauman kaupunki käynnistää laajan esimiesten ja henkilöstön valmennusohjelman ensi vuonna.  Kaksi vuotta kestävällä valmennuksella pyritään  palveluiden tuottavuuden, tehokkuuden ja laadun parantamiseen. Myös työnantajaimagon nostaminen ja uuden henkilöstön rekrytoinnin turvaaminen nähdään keskeisiksi tavoitteiksi.

Käynnistyvä henkilöstövalmennusohjelma painottaa esimiestyön merkitystä ja uudenlaista johtamistapaa, jossa hyödynnetään yhteistoimintaa. Tarkoituksena on kehittää johtaminen sellaiseksi, että hyvät palvelut ja samalla myös henkilöstön hyvä työelämän laatu ja työkyky voidaan turvata jatkossakin. Koko henkilöstölle valmennus antaa valmiuksia osallistua muutoksen tekemiseen. Valmennukseen osallistuu yli 1700 henkeä. Pääkohderyhmänä on noin 250 esimiestä.

Valmennusohjelma on Rauman kaupungin valmistelema, mutta tarkoitus on saada myös muita seudun kuntia mukaan. Hankkeen myötä on rakentumassa uutta yhteistoimintaa paikallisten koulutusorganisaatioiden välille. Valmentajaryhmään tulevat Turun Yliopisto/Rauman opettajankoulutuslaitos, Länsi-Suomen aikuiskoulutuskeskus Innova, Satakunnan ammattikorkeakoulu ja Länsi-Suomen kesäyliopisto.

Valmennusohjelmaan haetaan rahoitusta Kansallisesta työelämän kehittämisohjelmasta. Rauman seudulla käynnistettävän ohjelman kokonaiskustannukset ovat noin 434 000 euroa, josta kuntien osuudeksi jäävät koulutuspäivien aikaisten palkkamenojen kustannukset 337 500 euroa.

Päivitetty: 02.02.2006