Rauman, Laitilan ja Uudenkaupungin kaupungit ovat mukana hankkeessa, jonka tarkoitus on tukea yritysten ja työnantajien kansainvälisiä rekrytointeja. Hankkeen avulla tunnistetaan toimivia käytäntöjä ulkomaisen työvoiman ja kansainvälisten osaajien houkuttelemiseksi sekä alueella pysymiseksi. Projekti on käynnissä 1.8.2019–31.8.2021.
Kansainvälisyyden hyödyntäminen ulkomaisen työvoiman saatavuudessa -hankkeessa selvitetään alueen yritysten tarpeita. Lisäksi määritetään hyviä toimintatapoja, joilla voidaan tukea työperäistä maahanmuuttoa ja kansainvälisten opiskelijoiden jäämistä alueelle.
– Samalla tuetaan yritysten kasvua, liiketoiminnan kehittymistä ja kansainvälistymistä, projektikoordinaattori Piia Laisti kertoo.
Hanke on Rauman, Laitilan ja Uudenkaupungin yhteinen osahanke, joka liittyy suurempaan 18 kunnan ja kaupungin yhteiseen hankkeeseen. Nämä kaupungit muodostavat yhteisen työssäkäyntialueen ja ovat keskeisessä roolissa Lounais-Suomessa käynnissä olevassa positiivisessa rakennemuutoksessa.
Työttömyysprosentit ovat kaikissa osahankkeen kaupungeissa alhaiset, eikä työvoimapoliittisin keinoin pystytä tuottamaan yritysten tarpeita vastaavaa työvoimaa. Yritysten kilpailukyvyn, toimintaedellytysten ja tuotannon kehittämisen varmistamiseksi on mietittävä uusia tapoja löytää osaavaa työvoimaa. Työvoimasta on pulaa lähes kaikilla toimialoilla, ja tilanteen ennustetaan heikkenevän entisestään seuraavan vuoden aikana.
– Lisäksi hankkeella pyritään lisäämään alueen yhteismarkkinointia ja houkuttelevuutta, Laisti painottaa.
Hanketta rahoittavat Etelä-Pohjanmaan liitto, Seutu-AIKO.